～お客様から異常信号を受け、いち早く安心をお届けする仕事～ 【具体的な業務】 ■異常発生時の急行対応 侵入者や火災の検知、救急要請信号などを受け、現場へ。時には警察や消防とも連携を取りつつ、適切な処置を行います。 ■ATM障害への対応 ご契約金融機関のATMに障害が発生した場合、適切な処置で機器を正常化します。 ■セキュリティ機器のメンテナンス ご契約先の各種セキュリティ機器を、定期的にチェック。万が一異常があれば、修理・交換を行ないます。またお客様のニーズに応じて、商品やセキュリティ強化の提案も行います。 【1日のイメージ】 ※担当業務による ▼支社へ出勤し、制服に着替え、装備品をチェック。朝礼・夕礼で、引き継ぎ事項を確認します。 ▼コントロールセンターからの指示などに従い、それぞれの業務に対応。 ▼お客様先に訪問した際、セキュリティの提案なども行います。 ▼後任者へ引き継ぎ事項を報告し、退社。 【当社ならではの魅力】 手厚い研修から始められます。 5日間の入社時研修では、セコムの基本理念や救急法などの知識・技能を学びます。その後は配属先で約3ヶ月、先輩からマンツーマンで指導を受けられます。 多くのお客様から感謝されます。 いち早く現場に駆け付ける存在だからこそ、お客様やそのご家族から直接感謝されることも多いです。 ＜先輩の声＞ あるご自宅に急行したところ、中には意識を失いかけていた高齢のお客様が。すぐに救急車を手配したことで、一命を取り留めることができ、後日ご家族からも感謝のお電話をいただきました。 様々なキャリアが目指せます。 営業（個人・法人）、技術（施工管理・設備管理）、管理部門（人事・経理・総務など）など別職種を希望することも可能。またセキュリティ事業以外でキャリアを歩むこともできます。

～お客様から異常信号を受け、いち早く安心をお届けする仕事～ 【具体的な業務】 ■異常発生時の急行対応 侵入者や火災の検知、救急要請信号などを受け、現場へ。時には警察や消防とも連携を取りつつ、適切な処置を行います。 ■ATM障害への対応 ご契約金融機関のATMに障害が発生した場合、適切な処置で機器を正常化します。 ■セキュリティ機器のメンテナンス ご契約先の各種セキュリティ機器を、定期的にチェック。万が一異常があれば、修理・交換を行ないます。またお客様のニーズに応じて、商品やセキュリティ強化の提案も行います。 【1日のイメージ】 ※担当業務による ▼支社へ出勤し、制服に着替え、装備品をチェック。朝礼・夕礼で、引き継ぎ事項を確認します。 ▼コントロールセンターからの指示などに従い、それぞれの業務に対応。 ▼お客様先に訪問した際、セキュリティの提案なども行います。 ▼後任者へ引き継ぎ事項を報告し、退社。 【当社ならではの魅力】 手厚い研修から始められます。 5日間の入社時研修では、セコムの基本理念や救急法などの知識・技能を学びます。その後は配属先で約3ヶ月、先輩からマンツーマンで指導を受けられます。 多くのお客様から感謝されます。 いち早く現場に駆け付ける存在だからこそ、お客様やそのご家族から直接感謝されることも多いです。 ＜先輩の声＞ あるご自宅に急行したところ、中には意識を失いかけていた高齢のお客様が。すぐに救急車を手配したことで、一命を取り留めることができ、後日ご家族からも感謝のお電話をいただきました。 様々なキャリアが目指せます。 営業（個人・法人）、技術（施工管理・設備管理）、管理部門（人事・経理・総務など）など別職種を希望することも可能。またセキュリティ事業以外でキャリアを歩むこともできます。

～お客様から異常信号を受け、いち早く安心をお届けする仕事～ 【具体的な業務】 ■異常発生時の急行対応 侵入者や火災の検知、救急要請信号などを受け、現場へ。時には警察や消防とも連携を取りつつ、適切な処置を行います。 ■ATM障害への対応 ご契約金融機関のATMに障害が発生した場合、適切な処置で機器を正常化します。 ■セキュリティ機器のメンテナンス ご契約先の各種セキュリティ機器を、定期的にチェック。万が一異常があれば、修理・交換を行ないます。またお客様のニーズに応じて、商品やセキュリティ強化の提案も行います。 【1日のイメージ】 ※担当業務による ▼支社へ出勤し、制服に着替え、装備品をチェック。朝礼・夕礼で、引き継ぎ事項を確認します。 ▼コントロールセンターからの指示などに従い、それぞれの業務に対応。 ▼お客様先に訪問した際、セキュリティの提案なども行います。 ▼後任者へ引き継ぎ事項を報告し、退社。 【当社ならではの魅力】 手厚い研修から始められます。 5日間の入社時研修では、セコムの基本理念や救急法などの知識・技能を学びます。その後は配属先で約3ヶ月、先輩からマンツーマンで指導を受けられます。 多くのお客様から感謝されます。 いち早く現場に駆け付ける存在だからこそ、お客様やそのご家族から直接感謝されることも多いです。 ＜先輩の声＞ あるご自宅に急行したところ、中には意識を失いかけていた高齢のお客様が。すぐに救急車を手配したことで、一命を取り留めることができ、後日ご家族からも感謝のお電話をいただきました。 様々なキャリアが目指せます。 営業（個人・法人）、技術（施工管理・設備管理）、管理部門（人事・経理・総務など）など別職種を希望することも可能。またセキュリティ事業以外でキャリアを歩むこともできます。

～お客様から異常信号を受け、いち早く安心をお届けする仕事～ 【具体的な業務】 ■異常発生時の急行対応 侵入者や火災の検知、救急要請信号などを受け、現場へ。時には警察や消防とも連携を取りつつ、適切な処置を行います。 ■ATM障害への対応 ご契約金融機関のATMに障害が発生した場合、適切な処置で機器を正常化します。 ■セキュリティ機器のメンテナンス ご契約先の各種セキュリティ機器を、定期的にチェック。万が一異常があれば、修理・交換を行ないます。またお客様のニーズに応じて、商品やセキュリティ強化の提案も行います。 【1日のイメージ】 ※担当業務による ▼支社へ出勤し、制服に着替え、装備品をチェック。朝礼・夕礼で、引き継ぎ事項を確認します。 ▼コントロールセンターからの指示などに従い、それぞれの業務に対応。 ▼お客様先に訪問した際、セキュリティの提案なども行います。 ▼後任者へ引き継ぎ事項を報告し、退社。 【当社ならではの魅力】 手厚い研修から始められます。 5日間の入社時研修では、セコムの基本理念や救急法などの知識・技能を学びます。その後は配属先で約3ヶ月、先輩からマンツーマンで指導を受けられます。 多くのお客様から感謝されます。 いち早く現場に駆け付ける存在だからこそ、お客様やそのご家族から直接感謝されることも多いです。 ＜先輩の声＞ あるご自宅に急行したところ、中には意識を失いかけていた高齢のお客様が。すぐに救急車を手配したことで、一命を取り留めることができ、後日ご家族からも感謝のお電話をいただきました。 様々なキャリアが目指せます。 営業（個人・法人）、技術（施工管理・設備管理）、管理部門（人事・経理・総務など）など別職種を希望することも可能。またセキュリティ事業以外でキャリアを歩むこともできます。

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様々な分野の大手メーカーに信頼されている当社で、モノづくりのエンジニアに挑戦しませんか。丁寧な研修、求められる分野の仕事を通じて、自分の道が見つかる会社です。 ◆20代～30代で、未経験からエンジニアになりたい方が活躍中！選ばれている会社です！ ◆電気自動車・発電所・半導体、モノづくりのDX化など「今、熱い技術」を学べるから！ ◆少人数制の座学研修など、丁寧な導入研修。同期の仲間達と不安なくスタートできます！ ＼理想のキャリアが叶う3つのSTEP／ ▼STEP１：少人数制の導入研修 まずはモノづくりの基礎から。機械・電気の基本知識はもちろん、業務で使う工具の名前・使い方までレクチャー。1～3ヶ月（平均1.5～2ヶ月）の研修を経て、不安なくプロジェクト先へ！ ▼STEP2：仕事を通じてスキルを獲得 幅広い大手メーカーのプロジェクト先で活躍。たとえば「電気自動車」「発電所」「半導体」といった分野、それらに共通した「モノづくりのDX化」など、今後求められるスキルが身につきます！ 【業務内容】 ■生産設備改造のデータ取り 医療用機器における生産工程の改善データ取りと分析業務 ▼STEP3：やりたいことを見つける 「幅広い経験を積みたい」「ルーティンワークでコツコツ働きたい」といった願いが叶うのも、幅広いプロジェクト先の選択肢がある当社だからこそです。 □■大手企業の職場が多数■□ パナソニックグループ、三菱電気グループ、三菱重工業グループ、クボタなど もちろん仕事を経験してから”好き”を見つけてもOK！当社にはあなたの「今の想い」にも「経験の先で芽生えた想い」にも応えられる選択肢があります。

※複数の当社求人へのご応募・再応募はお控えください。 ◎入社2ヶ月で月収68万円！ ◎1年目から支店長に昇格！3年目にはなんとエリアマネージャー！ マンションやアパートのオーナー様に対し、賃貸物件の修繕提案を行なっていただきます。はじめのうちは新規開拓がメインです。お客様が増えてきたら、既存のお客様を回ることが多くなります。 ■まずは関係作りからスタート！営業のスキルは不要です！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ いきなりご契約を頂くお仕事ではなく、まずはオーナー様と人間関係を築くところからスタート。最初は訪問し顔を覚えてもらい、時にはマンションの清掃を手伝ったり、小さなお困りごとがあればそのお手伝いをしたりと、少しずつオーナー様と関係を築いていきます。 ■成果が出る”仕組み”が整っています。 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 雑務を減らす、サポート体制 社内の雑務は成果を出す上で最も不要な仕事。当社では面倒な作業は、ほとんどを外注。営業はお客様との時間に力を注ぐことができます。 コスパの高い、商品力 提案するのは、オーナー様の賃貸物件を長持ちさせるメンテナンスサービス。自社一貫体制により、高いコストパフォーマンスのサービスを提供できます。 ■明確な評価制度と歩合給 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 当社では、「個人の契約実績」や「チームの売上実績」を公平に評価し、翌月の歩合給で還元しています。頑張り次第では、【入社2ヶ月で月収68万円】も可能。営業経験者なら、【1年目で年収700万円】も無理な数字ではありません。 「明確な評価システム」と「万全のサポート」があるからこそ、入社1年で支店長、3年でエリアマネージャーなど早期のキャリアアップも可能。あなたもここで“売れる営業”を楽しんでみませんか？

社員に優しい、長く安心して働ける風土 研修制度あり！ 未経験者からでも活躍 プライベートと両立した働き方ができる 充実の福利厚生 ＜仕事内容＞ ライフコンサルタントとは、 お客様の人生設計をサポートし、 安心を提供する大切なお仕事です。 お客様から「ありがとう」など、 感謝の言葉をいただける瞬間が、 この仕事の最大のやりがいと喜びです。 具体的には ◯ 契約中のお客様への定期訪問・アフターフォロー ◯ お客様のニーズに合わせた商品のご提案 ◯ ライフスタイルの変化に合わせたプランの見直しのご案内 ◯ 保険金, 給付金等のご請求お手続きの対応 ＜資格＞ ・高卒以上、60歳未満の方 （定年60歳の為、再雇用制度あり） ・幅広い世代の方が活躍中 ・ブランクある方や異業種からの転職者 　多数活躍中！！！ ～当社のポイント～ ・社員一人ひとりが、仲間を尊重し、 助け合い、いきいきと働いている。 ・健康診断やストレスチェックを実施し、 社員の健康と成長を重要視。 ・社員の成長を支援し、 高め合う風土を築いている。 ・充実した研修サポート体制で、 営業が初めての方でも安心。 ～未経験でも安心できる研修制度～ 保険知識が ’’ゼロ'' でも大丈夫です。 研修で、保険の知識や商品を学んでいけます。 社会保険・税金・相続について等、 幅広い金融知識やFPの資格も取得できます。 ～お客様の人生に直接貢献できる～ 多数のお客様の目標や夢を応援しながら、 お客さまの人生がより良い方向に向かうようサポートします。 万が一の時は、経済的な安心をご提供することで、様々な面でお客様を支えていることを実感できます。 「担当者があなたでよかった」 「いつも頼りにしていますよ」 等の感謝のことばを頂けることが、 この仕事の誇りと喜び、やりがいです。

大手傘下だから安定感アリ！新店舗増加中で将来性も◎未経験歓迎 「博多もつ鍋前田屋」の ホール業務全般をお任せ。 お客様一人ひとりと向き合う、 丁寧な接客を大切にしています。 ・お客様のご案内 ・注文取り ・配膳 ・お会計 ・予約の受付、確認 ・ドリンク検品 ・仕込みのフォロー ・店舗の掃除 など ※清掃業務は業者に委託 スキルや経験に応じて、 カンタンな作業から始めていきましょう。 将来的には、店舗管理・店舗開発などにも 携わっていただけます。 ◆経験・学歴不問！ 接客業未経験・飲食スタッフ未経験の方も 安心してスタートできます！ 入社後は、接客の基礎から丁寧に指導。 好きな時に何度でも観れる 動画マニュアルもご用意しています。 異業種からの転職者も多数活躍中です ◆人員にゆとりあり！ 1店舗あたりのスタッフ数は、 社員3～4名＆アルバイト20～30名。 複数名の社員で店舗を運営しており、 一人に業務の負担が偏る心配は ありません。 ◆ホールをメインに 店舗状況に応じて幅広い 業務に携わっていただきます！ 大手企業の傘下だから安定感アリ 2023年末、当社は 「カレーハウスCoCo壱番屋」でお馴染みの 壱番屋の傘下へ参入。 大手企業の資金力により、 経営基盤はより強固なものになりました。 また、昨年8月には新店をオープン。 今年9月には西中洲店を、 年内にもう1店舗をオープン予定と、 店舗数を順調に増やしています。 「安定感のある環境で腰を据えたい」 「飲食業界で着実にスキルアップしたい」 そんな方にピッタリの環境です！ 働きやすさもバッチリ ◆月1回2連休あり ◆年末年始休暇あり ◆配偶者バースデー休暇あり もし週1休みになってしまった場合は、 別の週に振替休日を取得できます。 今後は体制をより整備し、 「完全週休2日制」へと移行する予定です！

＼フルリモートで“最初から”ITエンジニアデビュー！／ 未経験OK！研修からフルリモート対応 入社後は自宅で受けられるIT研修をご用意。 その後すぐに、エンジニアとして実際のプロジェクトへ参画できます！ 「まずは現場に出て経験を積みたい」そんな方にピッタリ！ 未経験でも、最初から“エンジニア”として現場へ！ 現場デビュー後も、経験豊富なメンターがしっかりサポート！ 働きやすさもしっかり！ ・自宅から1時間圏内の現場！ ・10時開始の案件あり！ ・完全週休2日制＆年間休日120日！ ・希望すれば日払いもOK！ スタートアップとはいえ、経営者としての経験は豊富！ 前職ではIT企業を約10年間経営し、80名以上のメンバーと共に事業を成長させた実績があります！ M&Aによる事業譲渡の経験もあり、組織運営やキャリア支援には確かな知見と実績があります。 現在はその経験を活かし、少数精鋭で密な成長ができる新たなチームづくりに取り組んでいます！ こんな仕事をお任せします（スキルや希望に応じて） ・データベースの設計・構築・保守・運用 ・Webサイト・ECサイトの企画・制作・構築 ・モバイルアプリの開発（ iOS/Android ） ・AI関連業務（データ分析、機械学習モデルの構築、 AIツールの活用・実践など） サポートも万全！ ・専属のメンターがマンツーマンでサポート ・現場に出てからもフォロー体制あり ・地方からの上京支援も充実（提携不動産あり・初期費用サポート） ＼選考フロー／ 面接回数： 1回のみ！ 面接場所：対面またはオンライン（どちらでもOK） 結果連絡：即日！スピード選考！ 「ITエンジニアに興味はあるけど、何から始めていいか分からない…」 そんなあなたも大丈夫！まずは話を聞いてみるだけでもOKです。 お気軽にご応募ください！

【定員90名の認可保育園】経験者募集！ブランクOK！年間休日約120日キャリアアップも充実 退職率は1割未満！4週8休制or週休3日制が選べます/残業月5時間/持ち帰り仕事無し/産休育休取得率100％等、働きやすさ抜群！ ＜大切にしている３つのこと＞１、こどもにとって楽しく通えて発達にも良い園。２、保護者にとって便利で気持ちをわかってくれる園。３、先生たちにとっては働くやりがいにあふれ、成長できる職場。当園に関わる皆が、「よかった」と思える園でありたいと思っています。勤務開始日応相談 ●【園の特徴】 「鴨居駅」より徒歩3分で通勤便利！自園の保育士が幼少年体操指導士の資格を取り教えている「体操教室」や外部講師による「英語教室」、ワークブックを使った「もじのおけいこ」やお習字など多様な活動が取り入れられており、子どもたちが幅広い経験を積むことができます。 ●【研修・スキルアップ】 「子どもの成長は先生の成長から」という考えのもと、多数の研修制度をご用意。外部講師による保育技術研修や行事研修、階層別研修（主任・リーダー研修、入社後フォローアップ研修）に加え、会社負担の社外研修や海外研修のチャンスも！資格取得支援制度もあり、保育士として更に成長できる環境です！ ●【業務負担削減について】 年間指導計画書等の簡素化や行事の効率化、壁面装飾廃止、連絡帳電子化など、先生方の負担軽減と保育に専念できる環境づくりに力を入れています。日常会話で気軽にアイデアを出し合えるので、例えば発表会の衣装を市販品にするなど業務負担削減も年々進んでおり、基本的にはシフト内で業務終了。残業はほぼなし！

【定員60名の認可保育園】経験者募集！ブランクOK！年間休日約120日キャリアアップも充実 退職率は1割未満！4週8休制or週休3日制が選べます/残業月5時間/持ち帰り仕事無し/産休育休取得率100％等、働きやすさ抜群！ ＜大切にしている３つのこと＞１、こどもにとって楽しく通えて発達にも良い園。２、保護者にとって便利で気持ちをわかってくれる園。３、先生たちにとっては働くやりがいにあふれ、成長できる職場。当園に関わる皆が、「よかった」と思える園でありたいと思っています。勤務開始日応相談 ●【園の特徴】 行徳駅～徒歩5分で通勤便利！300平方メートルの広い園庭には固定遊具はありませんが砂場があり、サッカーや鬼ごっこ、虫探しやお花・落ち葉集めなどをしています。異年齢保育を取り入れているほか、食育活動や外部講師による英語など多様な活動があり、年長さんは4月からお昼寝なしで就学前準備を行います。 ●【研修・スキルアップ】 「子どもの成長は先生の成長から」という考えのもと、多数の研修制度をご用意。外部講師による保育技術研修や行事研修、階層別研修（主任・リーダー研修、入社後フォローアップ研修）に加え、会社負担の社外研修や海外研修のチャンスも！資格取得支援制度もあり、保育士として更に成長できる環境です！ ●【業務負担削減について】 年間指導計画書等の簡素化や行事の効率化、壁面装飾廃止、連絡帳電子化など、先生方の負担軽減と保育に専念できる環境づくりに力を入れています。日常会話で気軽にアイデアを出し合えるので、例えば発表会の衣装を市販品にするなど業務負担削減も年々進んでおり、基本的にはシフト内で業務終了。残業はほぼなし！

＼20代～30代活躍中／ 【パーソルマーケティングから　派遣スタッフ　として就業いただきます！】 ▼就業期間▼ 2025年06月上旬～長期 入社日調整可能 未経験歓迎◎携帯販売のお仕事 ・時給1360円 ・携帯販売未経験歓迎 ・明るい楽しいスタッフばかりで環境GOOD ・勤務地は八丁堀駅スグの店舗 ・大手で安心安定 ・手厚いフォローで未経験でも安心 ・来社不要で応募カンタン 【スマホ販売】 ＜大手キャリア！入船町にある量販店内でスマホ販売のお仕事！＞ ・ご来店されたお客様へ積極的にお声がけ ・スマホやタブレット、固定回線、各種サービス、オプション等のご案内。 ・お客様の相談を伺い、ピッタリなプランをご提案します。 ・希望されたお客様へプランのご説明から契約対応までをお任せします！ ・事前に研修を行うので、未経験の方も安心してお仕事いただけますよ。 ＜仕事の特徴・やりがい＞ にぎやかな雰囲気、質問しやすい、マニュアルあり、チームワークがよい、未経験からスキルが身につく、多くの人と接する機会がある

【定員60名の認可保育園】経験者募集！ブランクOK！年間休日約120日キャリアアップも充実 退職率は1割未満！4週8休制or週休3日制が選べます/残業月5時間/持ち帰り仕事無し/産休育休取得率100％等、働きやすさ抜群！ ＜大切にしている３つのこと＞１、こどもにとって楽しく通えて発達にも良い園。２、保護者にとって便利で気持ちをわかってくれる園。３、先生たちにとっては働くやりがいにあふれ、成長できる職場。当園に関わる皆が、「よかった」と思える園でありたいと思っています。勤務開始日応相談 ●【園の特徴】 「拝島駅」より徒歩1分で通勤便利！園庭には西武ドームと同じ人工芝が敷かれていて、思いっきり走ったり寝転んだりして遊べます。真横に線路があり、園庭から電車をよく見ることができるのも特徴的です。保育には感触遊びや食育、外部講師による体操指導や英語など多様な活動を取り入れています。 ●【研修・スキルアップ】 「子どもの成長は先生の成長から」という考えのもと、多数の研修制度をご用意。外部講師による保育技術研修や行事研修、階層別研修（主任・リーダー研修、入社後フォローアップ研修）に加え、会社負担の社外研修や海外研修のチャンスも！資格取得支援制度もあり、保育士として更に成長できる環境です！ ●【業務負担削減について】 年間指導計画書等の簡素化や行事の効率化、壁面装飾廃止、連絡帳電子化など、先生方の負担軽減と保育に専念できる環境づくりに力を入れています。日常会話で気軽にアイデアを出し合えるので、例えば発表会の衣装を市販品にするなど業務負担削減も年々進んでおり、基本的にはシフト内で業務終了。残業はほぼなし！

当社が運営を担っている会議施設・文化施設において以下の業務をお願いいたします。 ■施設の運営管理業務 ＜会議施設＞ ・貸会議室の利用受付、問合せや見学の対応 ・請求書の作成、備品の発注管理 ・アルバイトスタッフの雇用管理（採用、シフト作成、給与計算） ・催事利用時の運営サポート ＜文化施設＞ ・クライアントとの調整業務、マニュアルや企画書の作成 ・請求書の作成、備品やチケットの管理 ・アルバイトスタッフの雇用管理（採用、シフト作成、給与計算） ・繁忙期、イベント時の現場運営サポート 運営施設は会議施設やコンサートホール、水族館や美術館など多岐にわたります。 当社では主にサービス面（予約受付や接客）の業務を担っています。 まずは会議施設等に駐在していただき、施設運営の実務を学んでいただくことを想定しています。実務を学んでいただいたのち、複数の施設を取りまとめる営業管理の業務にチャレンジいただくことを期待しています。 ～こんな方が活躍しています～ 旅行業界、ホテル業界の出身者、アパレル販売員、携帯ショップ店員、コールセンター受付、法人営業職などなど…多様な業界出身者が活躍しています。 ＜社員登用制度あり＞

【研修で同期と切磋琢磨しながら確実にスキルを身につけられます！】 ◎未経験でIT知識がないから不安？ ご安心ください！約2ヶ月の研修を通じてITの仕組みを基礎から学び、 徐々に専門的な分野の研修を実施。 研修後は色々な業種の中から適性に応じた仕事に携わることも可能です。 システム運用、アプリケーション開発、基盤構築、ITコンサルティングも手掛け、 上流工程から運用・保守、サービスマネジメントまで選択肢が豊富にあります。 ◎仕事内容例 現在進行中の幅広い業務の中から、適性とレベルに見合った業務を担当頂きますので、 年々難易度を上げながら着実にスキルアップできます。 ALH独自で設計した適性テストでスキルを可視化。 経験年数では測れない特性や適性を判断し、 最適なプロジェクトアサインを実現しています。 ■システム基盤の導入 クラウド：AWS/Azure/GCE 等 サーバ：CentOS/RHEL/Solaris/Windows 等 NW：Cisco/Juniper/Allied Telesis/YAMAHA 等 ※未経験からITエンジニアデビューした社員は約2，000名！ ALHは現在も未経験社員が毎月入社。 未経験教育のナレッジ蓄積量には自信があります。

＼＼＼＼＼＼＼＼＼＼＼＼ 清掃経験を活かして キャリアUPしませんか。 リーダー経験がない方も大歓迎！ 充実した研修や資格講座もあります ＼＼＼＼＼＼＼＼＼＼＼＼ ＜詳しい仕事内容＞ 船場センタービルで、清掃責任者の業務をお願いします。 具体的には… ◆日中の清掃対応 ◆清掃報告書の作成 ◆パートさんの労務管理や欠員時の補助勤務 ◆受発注・定期清掃の立会い　など 同物件には当社のスタッフが多数駐在しているので 安心して勤務していただけます。 ＊＼　清掃経験を活かせる　／＊ リーダー経験はない方も大歓迎！ 多くのパートさんとコミュニケーションをとりながら、 現場を取りまとめてください。 同建物内には弊社設備管理スタッフも 駐在しておりますので協力して 快適なお買い物空間をつくります◎ ＊＼充実した研修あり／＊ 「イオンディライトアカデミーながはま」 という研修施設が滋賀県にあり、 新入社員・スキルUP・マネジメント研修や、 社内テレビ講座やWEB講習を含む 資格受験対策などを多数実施しております。 ＊＼イオンディライト株式会社について／＊ オフィス、ホテル、医療・福祉施設 学校施設など全国の500拠点以上 サービスを展開しています。 イオングループの一員として、 設備管理事業を手掛けております。

・調査/テスト/検証/保守業務 ・プログラム、マスタ設定対応 ・データ作成 ・不具合/トラブル時の障害対応 給与計算とオペレーション、データ処理など一連の作業をお願いいたします。 企業での経理・プログラミング作業経験がある方や スピード感をもってというよりも、コツコツと仕事をこなしたい方にピッタリなお仕事です！

『おたからや』の店舗スタッフとしてご来店されたお客様の対応、持ち込まれたブランド品・貴金属・高級時計などの商品の査定・買取をお任せ。店長に昇格した際には、新人教育などにも携わっていただきます。 ＜業務内容＞ ■査定・買取 出張・店舗・ラインのいずれかの方法で、お客様の販売したい商品の状態などを確認。撮影した写真を本部に送り、決定した金額をお客様へご案内していただきます。査定の知識がなくて不安という方も、査定価格はすべて本部で決定するためご安心ください！ ■事務作業 メール対応や店内の清掃など。SNSの更新や、すでにあるHPで変更があれば修正対応もお任せします。店長になれば、チラシの作成や経費計算も行ないます。 ＜お仕事のポイント＞ ◎丁寧な接客 ご来店されるお客様は30代から70代と幅広く、ご年配の方も多くいらっしゃいます。お客様に合わせた丁寧な接客をしながら売却希望価格を伺っていただきます。また、査定額をお伝えする際は「こことここに傷があるので、この査定額になります。」と誠意をもってご案内することが大切です。 ◎インセンティブがある 1カ月の成約額100万円で5%、7%、10%のインセンティブが発生します。成約率は70％と高く、扱う金額は数千円から数百万まであり、月平均でも10万円程度プラスにすることが可能です。もちろん、あなたの頑張り次第でさらなる高収入を目指すこともできますよ。 ◎空き時間を勉強時間に充てることも お客様のいらっしゃらない空き時間では、事務作業が終われば自由に活用してOk！時には動画鑑賞をしたり、勉強時間として活用していただくことも可能です。ブランドのことや他社の買取価格の相場などを勉強しておくことで、接客時の説得材料に繋げることができますよ。

様々なキャラクターの雑貨を企画、販売している当社。 生産商品の検品やサンプルの品質管理、改善報告書の作成などの業務をお手伝いしていただきます。 【選考フロー】 Step 1 履歴書送付いただき書類選考 Step 2 大阪オフィスでご面談 Step 3 内定 ! ご希望日より勤務開始 2022年に新オフィスへと引っ越しました。 ホームページに、写真を掲載しています。 https://www.ts-fa.jp/recruit/

【ドコモショップ婦中店】にて、スマートフォンをはじめとする通信機器の販売のお仕事をお任せします。 具体的には… ▼ご来店されたお客様への対応・接客 ▼イベントやキャンペーンなどの提案 ▼運営マニュアルの作成 ▼売場づくりの企画・立案　など ＜お仕事のポイント！＞ 未経験の方も安心の手厚い研修制度 教育専門部署が手掛けるビジネスマナー研修や いつでもどこでも学習できるe-ラーニング 「マーキュリーアカデミア」を用意。 さらに現場配属後も 店舗ごとに定期的な勉強会を実施。 新サービスのリリースに向けて提案方法を まとめたトークマニュアルも準備されているので、 販売が初めての方でも安心して働ける環境です 挑戦しやすい環境 マーキュリーは年齢・キャリアに問わずフラットな コミュニケーションが行き交う組織です。 「売り場づくりに挑戦したい！」など 自分の意見も伝えやすい風土です！

地域から“ありがとう”が返ってくる。 訪問先は、施工を行う現場のご近所さま。 すでにご縁のあるエリアなので、無理な飛び込みや冷たい対応とは無縁です。 ご近所からも「またアークスさんね」と顔を覚えていただける安心感 地域密着で、口コミや評判が“名刺代わり”になる働きやすさ ノルマなし、じっくり信頼をつくる営業スタイル 「営業って大変そう…」そんなイメージが変わる、あたたかいお仕事です。 【仕事内容】 ◆工事現場 ご近隣へのご挨拶・ご案内（訪問活動） 施工前には「工事中の注意点」や「ご不便をおかけする内容」を丁寧にご案内。 施工中や完工後には「お困りごとはありませんか？」とお声がけし、 関係性を築いていく中で「実はうちも…」というような自然な問い合わせにつながることも多数あります。 ◎ご案内がきっかけでご相談・ご契約につながった場合は、インセンティブとしてしっかり評価・還元されます！ ◆チラシ配布や案件獲得の企画・運営 地域の皆さんに当社を知っていただくためのイベントの企画や運営をしていただきます。 売り込みは一切ナシ！“信頼”が仕事のカギ 無理な営業や飛び込み営業ではなく、あくまでご案内とフォローがメイン。 塗装について気になる方がいれば、営業担当にバトンタッチ！ あなたは信頼のきっかけをつくるポジションです！ 基本給＋成果給あり！ 安定収入＋成果分も支給されるので、 未経験でも努力次第で月収30万円以上も可能です。 パートさんも募集しています！ 家事の合間のスキマ時間に働きたい方、大歓迎です！ 短時間勤務OK 気になる方はまずはお問い合わせを 働くママさんが多数在籍中！ 幼稚園や学校がお休みの日には、お子さまと一緒に出社しているママも多くいます 子育てとお仕事を両立しやすい環境です！

地質調査のボーリングオペレータの見習いとして調査地で作業を行います。ボーリング作業ではオペレータを補助する作業が主な業務内容となります。長野県内および近隣県が主な調査地です。 ○主な作業内容 ・現地確認 ・搬入・仮設方法の計画立案 ・ボーリング調査 ・ボーリング孔を利用した原位置試験 ・日報・試験結果取りまとめ ・ボーリングコア観察

～お客様から異常信号を受け、いち早く安心をお届けする仕事～ 【具体的な業務】 ■異常発生時の急行対応 侵入者や火災の検知、救急要請信号などを受け、現場へ。時には警察や消防とも連携を取りつつ、適切な処置を行います。 ■ATM障害への対応 ご契約金融機関のATMに障害が発生した場合、適切な処置で機器を正常化します。 ■セキュリティ機器のメンテナンス ご契約先の各種セキュリティ機器を、定期的にチェック。万が一異常があれば、修理・交換を行ないます。またお客様のニーズに応じて、商品やセキュリティ強化の提案も行います。 【1日のイメージ】 ※担当業務による ▼支社へ出勤し、制服に着替え、装備品をチェック。朝礼・夕礼で、引き継ぎ事項を確認します。 ▼コントロールセンターからの指示などに従い、それぞれの業務に対応。 ▼お客様先に訪問した際、セキュリティの提案なども行います。 ▼後任者へ引き継ぎ事項を報告し、退社。 【当社ならではの魅力】 手厚い研修から始められます。 5日間の入社時研修では、セコムの基本理念や救急法などの知識・技能を学びます。その後は配属先で約3ヶ月、先輩からマンツーマンで指導を受けられます。 多くのお客様から感謝されます。 いち早く現場に駆け付ける存在だからこそ、お客様やそのご家族から直接感謝されることも多いです。 ＜先輩の声＞ あるご自宅に急行したところ、中には意識を失いかけていた高齢のお客様が。すぐに救急車を手配したことで、一命を取り留めることができ、後日ご家族からも感謝のお電話をいただきました。 様々なキャリアが目指せます。 営業（個人・法人）、技術（施工管理・設備管理）、管理部門（人事・経理・総務など）など別職種を希望することも可能。またセキュリティ事業以外でキャリアを歩むこともできます。